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龍基建設19年度總結會圓滿落幕

? ? ?時光飛逝,2019已接近尾聲,我們即將迎來一個新的開始,此時此刻我們需要做的就是回顧

2019年的工作成果和總結不足,以及明確即將到來的挑戰和目標,人都是在不斷的反省與改進

的過程中成長和進步的,而公司作為一個團體同樣必不可少,河南省龍基建設工程有限公司(以

下簡稱龍基建設)于2019年12月19日在七星智庫隆重舉行了2019年度工作總結暨股權分配會

議,對龍基建設在2019年的業績和不足進行了總結和分析,并展望了未來一年的發展方向和目

標,同時為了回饋和激勵員工,對忠誠于公司的員工進行了股權和獎勵股的配發,這也是宣誓龍

基建設愿意與員工共同發展的初心。

致? 詞? 篇

?1.? 總經理李楊致詞?

?李楊總經理以龍基建設近年來的業務數據為基礎,總結和分析了2019年度的工作成果。整體上公司的業績達

到了預期發展目標,肯定了公司員工的工作能力和成果,同時也指出了公司在業務發展過程中出現的問題和不足之

處,強調業務流程中的每個環節要嚴密把控,規避風險,各部門密切配合,把每一項工作都做到完美。李總對未來

一年的發展規劃和目標進行了合理的分析及制訂,明確了各部門負責人的任務和目標,并簽署了任務責任書。李總

強調每位員工要以“搶抓機遇保增長,苦練內功促發展”為主導,圍繞“夯基礎、擴規模、求發展”為工作思路,努力

奮戰2020,再創輝煌!

?2.? 常務副總經理任永杰致詞?

任永杰副總經理對公司的發展速度和長遠規劃進行了肯定,龍基建設能在短時間內快速成長和發展壯大得益于

領導層對未來發展的正確規劃和目標制定,以及完善的企業文化和制度的支撐。任總從8個方面分享了如何做好本

職工作:

1. 梳理

要化繁瑣為日常,化日常為常規,以突發事件為重點。要求我們合理規劃自己的工作,簡化工作,分清重

點,避免工作混亂。

2. 思考

舉一反三,觸類旁通,在工作中思考,在思考中工作。做任何事情都要發散思維,深挖潛在需求,不能說

一做一,機械性的完成工作。

3. 執行

提高自身執行力,快速響應工作任務和變化,工作要具體化、數據化。

4. 以結果為導向

工作用數據說話,任何事情都要有結果,向領導反饋出令人滿意的答案而不是問題。

5. 主動

主動完成自己職責范圍內的事,不要坐等命令,要在工作中尋找快樂。

6. 溝通

同事之間、領導上下級之間,及時提出問題,快速解決問題。

7. 決心

工作中充滿信心,員工在面對任何任務時要有信心和決心,相信自己一定可以完成的很好。

8. 團結

要明白自己是團隊中不可或缺的一員,團隊的力量是無窮的,一方有難,八方支援,任何時候都不要把自

己孤立在團隊之外,任何時候為團隊貢獻自己的力量。

?3.? 副總經理李文廣致詞?

李文廣副總經理以真實案例為例,強調任何工作貴在堅持,方能成功,我們在困難面前不能輕易的否決自己,

只要方向和目標沒有錯,那我們就要努力的堅持下去,成功不是輕易就能達成的,而堅持就是成功的根本。

獎? 勵? 篇

董事長和總經理頒發優秀員工獎

責? 任? 篇

2020年任務責任書簽署

激? 勵? 篇

忠誠員工股權簽約

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